OnzeVertrouwenspersoon
  • Vertrouwenspersonen
  • Thema’s
  • Voor organisaties
  • Over ons
    • B Corp
    • Nieuws&Blogs
    • Contact
  • English
  • Kennismaken?
Selecteer een pagina
(On)gewenste omgangsvormen: de sleutel tot een gezonde organisatiecultuur 

(On)gewenste omgangsvormen: de sleutel tot een gezonde organisatiecultuur 

door Gea Huisman | sep 16, 2024 | Diversiteit en Inclusie, Externe Vertrouwenspersoon, Ongewenst Gedrag, Organisatiecultuur, Veilig Werken

In elke organisatie, groot of klein, bepalen omgangsvormen de toon van de werkvloer. De manier waarop collega’s met elkaar omgaan, feedback geven en communiceren, kan een enorme invloed hebben op de sfeer, productiviteit en het welzijn van medewerkers. Maar wat...

Recent Posts

  • Rol extern vertrouwenspersoon bij gedragscode ongewenste omgangsvormen
  • Wetsvoorstel gedragscode tegen ongewenst gedrag. Wat je moet weten.
  • Creëer een veilige werkomgeving – Gratis Webinar
  • Waarom een externe vertrouwenspersoon aanstellen?
  • Hoera, wij zijn B Corp!

Recent Comments

  1. A WordPress Commenter op Externe vertrouwenspersonen | dé oplossing voor een open en eerlijke werkcultuur

OnzeVertrouwenspersoon
Onderdeel van OnzeCoach BV

Storkstraat 28
3833 LB Leusden

085 303 02 31
info@onzevertrouwenspersoon.nl

Direct naar

Onze vertrouwenspersonen
Vertrouwenspersoon thema’s
Informatie voor organisaties
OnzeCoach
Contact

Zusterorganisaties

Amplooi 
Rienks arbodienst
De Bedrijfspoli
Adaptics
Nolost
Capability

 

Volg ons

  • Volgen

Ervaar de kracht

van aandacht

(c) 2023 OnzeCoach

Onze algemene voorwaarden – Onze klachtenprocedure – Privacyverklaring